工会
书籍是人类宝贵的精神财富,读书是人们重要的学习方式。而教师传道授业解惑的职业特殊性,亦决定了教师须养成坚持读书的职业常态与惯性。根据校党委2015年关于“以十八届三中、四中全会精神为引领,进一步加强思想建设”的要求,工会要着力抓好全校教职工的学习工作,继续开展“创建学习型工会、争创学习型职工”的活动,继续开展多读书、读好书活动,大力营造浓厚的书香氛围,将“工作学习化、学习工作化”和“终身学习”的理念深入人心。2015年,学校再次掀起读书热潮。四月起,学校工会倡导全体教职工投入书海、与书为友、与大师相伴,向大家推荐了卡耐基的《快乐的人生》等20多本著作。经过假期,共收到教职工读后感122篇,其中党委书记郭琴和工会主席唐国平也都率先垂范,积极响应。经过评比,有20篇精彩的文章在校园网的教工之家栏目进行刊登。在这里,每个人的心得体会、睿智观点和对人生的积极态度一一与大家分享。
活动中,每位教师代表结合亲身事例,和大家分享了各自的阅读心得。德育教研组的于丽老师就在读书后产生了对学生不同的认识——她原本对一个比较内向、不善与老师互动的班级提不起兴趣,感觉这个班级缺乏“生气”,上课没趣也没动力,连分组活动都难以开展起来。但是在读了《安静:内向性格的竞争力》一书之后,忽然觉得或许这种活动方式对部分学生来说可能是不公平的。回想起来,这个班级学生交作业的质量还是不错的,或许因为他们就是内向者,不擅长于合作,更喜欢独处,更喜欢自己解决问题。书中说,内向者有毅力,有解决复杂问题的顽强,他们安静、敏感,他们有自己强大的内在力量。
酷爱读书的朱梅老师,在暑假中不慎摔伤了腿,原本郁闷地在家养伤的她感受到了书籍给她带来的力量。读书,帮她带走心灵的阴霾,让心灵得以洗涤。
语文老师胡明,读了杨绛先生的《洗澡之后》,感觉书里的字里行间,总有暖暖的感动,传递着一种正能量,让自己更加坚信:善良、纯洁不仅高雅可贵,而且永恒,仿佛在走了很远很远的道路之后,蓦然回首,突然发现,就在自己的内心深处,原来被杨绛先生种上了一池莲藕,在经过了得失成败、荣辱沉浮之后,已经悄然盛开了一朵朵洁白而纯净的莲花。即使这莲花没有很多,哪怕只有一朵,甚至只有一瓣,也散发着淡淡的芳香。
团委的乐丽玲老师认为,积极乐观地面对问题和困难,保持一种快乐的状态,这在教师身上更为重要。“作为传道授业解惑的师长,如果我们不快乐,我们怎么将快乐传递给我们的学生?如果我们不快乐,又怎么能够让我们的学生感受到爱心、耐心?如果我们不快乐,那么我们教授的知识怎么能被他们接纳呢?”
一缕缕墨香,沁人心脾,大家随着阅读,心灵得到净化,内涵得以充实。诚然,理想的教师,应该是一个胸怀理想,充满激情和诗意的教师;理想的教师,应该是一个自信、自强、不断挑战自我的教师;理想的教师,应该是一个善于合作,具有人格魅力的教师;理想的教师,应该是一个充满爱心,受学生尊敬的教师;理想的教师,应该是一个追求卓越,富有创新精神的教师;理想的教师,应该是一个勤于学习,不断充实自我的教师;理想的教师,应该是一个关注人类命运,具有这种责任感的教师;理想的教师,应该是一个坚韧、刚强、不向挫折弯腰的教师。陶行知先生说过:“教师必须天天学习,天天进行再教育,才能有教学之乐而无教学之苦。”这次读书活动,进一步促进了教师之间的相互交流和了解,相互间分享了智慧、增长了见识,营造了良好的读书交流氛围,为教师的专业成长、育人境界的提升起到了积极有力的促进作用。理性的顿悟,灵性的升华,需要闲适;心灵的舒展,视界的敞亮,也需要闲适。让我们多读书,多思考,充实生命的内涵,努力做一个有耐心、怀悲悯、知宁静、善从容的有生命感的教育者。